Разрешение на работу в Таиланде

разрешение на работу в Таиланде

Разрешение на работу в Таиланде:

Имея разрешение на работу в Таиланде, теперь можно работать на разрешенной работе в любое время и в любом месте!!

Ранее иностранным гражданам, которым необходимо было получить разрешение на работу для работы в Таиланде, запрещалось выполнять любую работу для любого работодателя, где угодно и при любых подобных условиях, если работа, местонахождение и разрешенные обязанности не были определены и подробно описаны в работе. разрешать.

Например, если у вас было разрешение на работу для управления фабрикой в качестве менеджера, вы не могли просто перейти на другую фабрику без нового разрешения на работу и заново начать весь (дорогой) процесс, а также, например, вы не могли публиковать видео на YouTube в Интернете. и зарабатывать деньги, а также работать на заводе.

Это уже не так, и это хорошая новость.

До 2017 года Таиланд регулировал разрешения на работу за рубежом в соответствии с Законом об иностранцах (2008 г.) («Закон»).

В 2017 году Чрезвычайный указ об управлении трудовой деятельностью нетайцев (2017 г.) («Указ № 1») отменил Закон о трудящихся-иностранцах (2008 г.).

Однако Указ № 1 включил в себя большую часть положений отмененного Закона и сохранил в силе большинство положений, изданных на его основе.

Затем, 27 марта 2018 г., был издан Чрезвычайный указ об организации труда нетайцев (№ 2) (2018 г.) («Указ № 2»). Указом № 2 внесены изменения в Указ № 1.

Статья 70 Декрета № 1 (и Закона) предусматривала, что «лицо, которому предоставлено разрешение на работу, не может выполнять работу данного типа у работодателя, в местности или при любых условиях труда, отличных от указано в их разрешении на работу, если только не получено разрешение в соответствии с разделом 71».

Статья 71 Указа № 1 (и Закона) предусматривала, что «лицо, которому предоставлено разрешение на работу и которое намеревается изменить или добавить следующие сведения, должно получить разрешение Регистратора: (1) вид работы (2) ) работодатель (3) местонахождение или (4) условия труда».

А статья 73 Указа № 1 (и Закона) предусматривала, что «никто не может разрешить иностранцу работать иначе, чем требования, указанные в разрешении на работу».

Однако, что немаловажно и очень существенно, статья 37 Указа № 2 отменила статьи 70, 71 и 73 Указа № 1.

Кроме того, статья 28 Указа № 2 предусматривает, что обладатель разрешения на работу может заниматься на любой работе, которая не запрещена конкретно для всех иностранцев, включенных в «Официальный список» работ, запрещенных для иностранцев.

В официальном списке указано ограниченное количество видов деятельности, для которых иностранец не может получить разрешение на работу в Таиланде.

В результате любой иностранец, имеющий разрешение на работу в Таиланде, теперь может работать где угодно и на кого угодно (включая себя, если у него есть необходимые юридические требования, такие как тайская компания с ограниченной ответственностью и сотрудники и т. д.), при любых условиях и выполнять любые виды работ, не исключенные официальным перечнем.

Это очень важное, значимое и долгожданное изменение режима тайского трудового законодательства, а также правил и положений, касающихся разрешений на работу в Таиланде.

Очевидно, это хорошая новость для владельцев разрешений на работу. Сам Таиланд как экономика также выиграет от того, что сделает свой рынок труда более привлекательным для лучших и наиболее востребованных иностранных талантов, за которых стране необходимо конкурировать в условиях постоянно растущей глобализированной экономики.

Подробнее читайте на https://www.thephuketnews.com/phuket-law-royal-decree-blows-work-permits-wide-open-68051.php#0ukr0wlsRI6tIoQk.99

Разрешение на работу в Таиланде

Юристы Isaan могут помочь иностранным гражданам получить визы NON B и разрешения на работу, независимо от того, работают ли они на другую компанию или работодателя или путем создания или регистрации тайской компании с ограниченной ответственностью, чтобы жить и работать здесь в рамках вашей собственной структуры компании, при условии наличия необходимых дополнительных требования к сотрудникам и т. д.

Свяжитесь с юристами Isaan сегодня, чтобы обеспечить право легально жить и работать в Таиланде.

Мы представляем интересы экспатов и иностранных граждан с 2006 года.

В Паттайе вы можете связаться с нашей дочерней компанией. www.anglosiamlegal.com

Свяжитесь с нами – Isaan Lawyers – Адвокаты и юристы в Таиланде

www.isaanlawyers.com

[email protected]

084 471 5775

Категории сообщений

Форма запроса

Заполните форму ниже и мы
свяжитесь с вами как можно скорее!

Пример раскрывающегося списка

    Запланировать встречу
    ИЛИ